一．营销销售类

1.销售业务经理5人          

【职位描述】

（1）负责所属区域的产品宣传、推广和销售，制定销售计划，维护客情关系，实现从机会到合作的达成，为完成个人销售业绩而百折不挠，实现销售指标达成。

（2）有敏锐的市场嗅觉，寻找与搜集客户资料并建档，主导片区客户需求调研和意向代理商推荐。

（3）主导片区销售合同的签订、履行、售后服务协调工作，具备各类突发状况的协调处理能力，协助所属区域合作商开拓二级市场和终端客户。

【任职要求】
（1）学历：统招本科，电气及理工类、市场营销、国际经贸专业。

（2）具备优秀的职业素养和品德修养，有强烈销售岗位愿望，性格开朗，心胸豁达，敢于挑战，沟通能力强。

（3）有电力、工业品历史客户资源和销售经验者优先。

2.渠道经理2人

【职位描述】

（1）负责所属区域渠道商开发、建设与跟进，制定区域渠道开发计划，执行渠道管理制度，回馈执行结果。收集分析渠道商意见，提出政策优化建议，以利渠道发展，达成销售目标。

（2）有敏锐的市场嗅觉，主导片区渠道商管理和考核，建立优质客情关系，广泛宣传和推广公司产品。

（3）负责片区意向渠道商的全过程辅导，包括咨询、签单、交付、开票、登记、建档、产品使用效果、线上派单、售后等。

（4）按公司要求定期向主管领导汇报工作、交换意见，上报渠道商各类信息、分析报告等，共同推进渠道开发与达成签单目标。

【任职要求】
（1）学历：统招本科及以上，特别优秀者可放宽。

（2）工作经验：三年以上渠道建设经验。

（3）有突破创新能力，善于与人沟通，喜欢接受新事物，善于学习。

（4）对用户行为变化高度敏感，关注细节，数据意识强，能敏锐的通过数据发现问题。

（5）逻辑能力，执行推动力较强，能够联合各方协作快速落地，能与产品经理无缝对接。

二．技术研发类

1.电气研发工程师8人    

【职位描述】 

（1）负责产品硬件需求收集、分析和论证，电路原理设计和开发，关键元器件选型，PCB设计。

（2）跟进产品的硬件开发过程，负责产品调试，收集产品相关问题，提出改进措施和实施方案。

（3）负责产品研发过程中相关的硬件设计、测试等技术文档编制。

（4）配合项目经理完成研发过程中的基础工作。

【任职要求】

（1）学历：统招本科、硕士,电子类相关专业，优秀应届生优先考虑。

（2）熟悉模拟电路、数字电路等基本知识，熟悉DSP/ARM/PowerPC架构和设计方法。

（3）熟练使用Cadence等EDA设计软件，CAD软件。

（4）做事细致认真，思路清晰，交流沟通表达能力强，熟练阅读中英文技术资料，善于学习，有钻研精神，有较强的团队合作精神。

2.Java工程师3人            

【职位描述】 

（1）参与项目系统设计，根据产品需求和设计进行软件开发，完成软件项目的程序开发工作。

（2）负责产品需求分析、设计和文档编写，负责运维平台系统的运行和维护。

（3）按要求完成直接上级交办的工作任务。

【任职要求】

（1）学历：统招本科、硕士。

（2）工作经验：2年以上，可接受优秀毕业生。

（3）熟悉JAVA、JSP、Servlet、JavaScript、XML、JDBC等相关编程技术，熟练使用相关开发工具。

（4）熟练使用Spring、Struts、Hibernate三大框架编程,精通SQL语言,具备 Oracle，SqlServer 、MySQL 等大型数据库开发经验。

（5）具备良好的沟通能力、协调能力和问题解决能力,具备较强的需求分析和系统设计能力,良好的文档编写、英语基础和读写能力。

3.嵌入式软件开发工程师6人    

【职位描述】 

（1）负责嵌入式平台软件需求收集和分析论证，平台软件方案设计和开发。负责嵌入式平台软件的相关技术文档编制。

（2）跟进产品软件开发过程，负责平台软件调试，收集相关问题，提出改进措施和实施方案。

（3）配合项目经理完成研发过程中的基础工作。

【任职要求】

（1）学历：统招本科、硕士，自动化、计算机、通信、电力自动化及相关专业，有电力自动化产品开发项目经历者优先。

（2）精通C语言，熟悉C++ ，熟悉外设驱动设计和开发。

（3）精通嵌入式操作系统（VxWorks/ucOS/Linux/mqx等），熟悉系统移植和平台架构设计。

（4）熟练使用相关的交叉开发环境（如Wind River Workbench、CCS、Keil等）。

（5）做事细致认真，思路清晰，交流沟通表达能力强，熟练阅读中英文技术资料，善于学习，有钻研精神，有较强的团队合作精神。

4.研发工程师-电力自动化应用1人   

【职位描述】 
（1）负责电力自动化应用、保护测控软件的需求收集和分析论证，方案设计和软件开发。负责应用软件的相关技术文档编制。
（2）跟进应用软件开发过程，负责软件调试，收集相关问题，提出改进措施和实施方案。
（3）掌握行业动态和前沿技术，配合项目经理完成研发过程中的日常工作。
【任职要求】

（1）学历：统招本科、硕士。

（2）工作经验：3-5年，有电力自动化产品开发项目经历者优先。

（3）熟悉继电保护、电力系统自动化和配网自动化技术，了解电力系统建模和仿真。

（4）熟悉C、C++、C#语言，了解软件相关的开发环境（如Qt、Visual Studio、Wind River Workbench、CCS、Keil等。

（5）做事细致认真，思路清晰，交流沟通表达能力强，熟练阅读中英文技术资料，善于学习，有钻研精神，有较强的团队合作精神。

三．技术服务类

1.配网检修工程师 10人    

【职位描述】

（1）负责配电自动化终端验收、消缺及巡视工作，确保设备安全平稳运行。

（2）按要求完成直接上级交办的工作任务。

【任职要求】

（1）学历：统招大专、本科，继电保护、电气工程及其自动化、机电等相关专业。

（2）工作经验：电子、电气设备、能源电力行业有配电自动化设备调试及运维对口经验者优先，可接受优秀毕业生。

（3）具有较强的逻辑思维和解决问题能力，善于沟通交流，能吃苦耐劳，有责任心，善于学习，有较强的团队合作精神。

2.售后服务工程师 5人    

【职位描述】 
负责为110kV及以下变电站、高低压配电室的二次系统、辅助监控系统、集控系统的综合自动化系统安装调试。

【任职要求】
（1）学历：统招大专、本科，电力、电气、自动化等相关专业。
（2）工作经历：1-3年对口经验优先，可接受优秀毕业生。
（3）具备电力系统、微机原理、自控系统等基础知识。
（4）熟练使用办公软件，能吃苦耐劳，适应长期出差。

3.产品工艺工程师1人

【职位描述】

（1）起草、修订、完善自产产品的工艺流程。

（2）负责岗位作业指导书的编写、更新、升级。

（3）设计生产工艺总体方案，负责样机和制造产品的系统验证。

【任职要求】

（1）学历：统招大专、本科，机械制造、机电一体化、工业工程等相关专业。

（2）具备编制工艺流程、对产品制程工艺的核定能力，并能够进行工艺参数的计算和优化。

（3）熟悉设备操作，能够熟练运用设备进行工艺加工，并对设备进行故障排除和改进。

4. 供配电电气设计4人

【职位描述】

（1）根据客户需求，制定技术方案，提交商务报价。

（2）负责开展施工设计（编列物流清单、技术交底、绘制系统图、原理图、接线图、电缆表），并按需与相关方沟通协调。

（3）遵循技术标准化要求，确保技术文件及图样的一致性。 
（4）结项前按要求整理项目出厂图、竣工技术资料，移交项目部。 
（5）结项后按要求将项目技术资料实时上传PDM归档。 
（6）完成部门安排的其他工作任务。 

【任职要求】

（1）学历：统招本科、硕士，电气、电力、机电等相关专业。

（2）工作经历：3年以上经验，熟练使用AutoCAD制图软件，熟悉SuperWORKS者优先。

（3）熟悉常见高低压开关柜和主要元器件型式、特点，熟练理解电气图纸。

（4）具备良好的沟通能力和分析能力，对配电行业有一定的了解；能适应出差和加班者优先考虑。

5.工程项目经理 1人  

【职位描述】
（1）负责项目管理、现场协调、数据分析以及跟踪考核等工作；
（2）负责项目立项、进度跟踪、项目验收及结算管理工作；
（3）负责项目全面预算编制、经费管理和质量管理工作；
（4）领导交办的其他工作。

【任职要求】

（1）学历：统招本科、硕士，具备一定的财务知识，有较强的成本管控和风险防范意识。

（2）工作经验：3年以上项目管理经验，已考取二级建造师证。

（3）工作积极主动,有较强的管理和服务意识、组织和沟通能力。

（4）熟练使用各类办公软件、具备良好的文字功底。

5. 解决方案经理1人

【职位描述】 

（1）负责公司产品的售前技术支持，包括客户交流、需求分析、产品及解决方案介绍等。

（2）负责项目招标工作，包括系统功能或技术方案设计、标书制作与讲解。

（3）负责项目售前咨询、售后客户需求收集等工作。

（4）收集市场、产品行情，挖掘市场机会点，提案市场分析报告。

（5）不断优化公司的各类解决方案，与时俱进的更新公司的技术资料。

（6）配合销售完成与客户的交流，技术方案宣讲，应用系统展示等。

【任职要求】

（1）学历：统招本科以上学历，理工科专业优先。

（2）工作经历：5年以上岗位经验。

（3）学习能力和逻辑思维能力强，具备优秀的文档编写和良好的沟通表达能力。

（4）团队合作能力强，能适应短期出差。

7.节能资深工程师1人

【职位描述】 

（1）制定节能方案：负责编制并执行能源利用及节能降耗相关项目方案和报告，包括节能规划、节能项目的设计、实施方案等。

（2）节能评估与优化：对现有设备、工艺进行节能评估分析，提出优化意见和改进建议，以提高能源利用效率，降低能源成本。

（3）技术研发与创新：了解和研究最新的节能技术和方法，推动公司节能技术的创新和应用，提高公司的节能水平。

（4）项目管理：负责节能项目的实施和管理，包括项目进度控制、成本控制、质量管理等，确保项目按时、按质完成。

（5）团队协作与沟通：与团队成员和其他部门保持良好的沟通和协作，确保节能工作的顺利进行。

（6）培训与指导：负责节能知识的培训和指导工作，提高团队成员的节能意识和技能水平。

（7）数据分析与报告：收集和分析各种能源数据，编制能源利用报告和节能效益分析报告，为公司的节能工作提供数据支持。

【任职要求】

（1）学历：统招本科、硕士，自动化、工程管理、能源类等理工科相关专业。
（2）工作经历：5年以上岗位经验。

（2）熟悉暖通、空调、锅炉、冷、热等传统能源设备以及节能技术和工艺，熟悉节能工艺各项数据和体系。
8.交付运营经理1人

【职位描述】

（1）制定工程实施标准、文明施工标准、工艺标准、操作手册等。

（2）建立质量监管体系，对工程进度、工程质量等进行统筹管理，确保项目保质保量完成。

（3）对公司重点项目的进度、质量、安全生产、文明施工管理等进行巡检，以便及时发现问题并整改。

（4）识别和评估项目风险，拟定应对的计划和措施。

（5）主导协调内外部工作关系。 

【任职要求】

（1）学历：统招本科、硕士，暖通、机电、工程管理相关专业。

（2）工作经验：10年以上行业经验，5年以上岗位经验，已考取一级建造师职业资格证书。

（3）有数据中心、机房微模块、空调行业工程管理、现场施工管理经验，抗压能力强、能适应全国项目出差。

9.新能源运维主管1人

【职位描述】

（1）负责公司新能源运维业务的全方面管理，制定新能源运维的战略规划，组织、实施新能源电站的日常运行管理、安全管理，掌握电站实时运行状况。

（2）负责搭建公司新能源运维管理体系，建立完善流程保证良性运转，并对执行情况进行监督管理并提出考核建议。

（3）全面负责电站的安全生产管理、运行维护管理、跟踪故障处理及事故调查。

（4）负责监督电站全年生产任务的有效落实，负责编制电站运营报表、控制运营成本、健全内控机制和完善部门管理模式，负责电站内、外部关系协调。

（5）负责新能源运维业务开发，与目标项目相关的客户进行接洽、推介、谈判，促成项目签约。

【任职要求】

（1）学历：统招大专及以上学历，暖通、电力、电气类相关专业。

（2）工作经历：8-10年新能源运行、检修或管理岗位经验，光伏行业工作经验优先。

（3）熟悉光伏电站运维业务、运营数据及光伏电站主要设备的运行性能，具备故障分析及处理能力，熟悉新能源运维项目前期开发、项目管理、项目投标和开发等相关知识。

（4）负责过新能源电站的现场管理工作，包括制定或审核运维方案、预试检修计划、安全管控方案等技术资料。

（5）熟悉新能源电站（光伏组件、逆变器、升压站）、电缆及架空线路、综自系统等设备的日常维护、保养。

10.储能项目经理1人

【职位描述】
（1）全面负责储能工程项目的启动、计划、执行、监督及交付工作;
（2）做好安全、进度、质量、施工成本等项目管理工作；
（3）负责前期勘察调研、组织编制并执行相关文档和报告，包括接入方案、施工方案等，参与设计交底和会审;
（4）负责项目施工，组织项目设备的安装实施、配合调试、验收、投运等工作；
（5）负责项目并网和交付业主工作的对接，包括资料、图纸、运维交接等；
（6）协调好项目业主、相关政府部门、供电公司、分包方、设计、监理等各方关系，处理相关事宜；
（7）组织协调相关部门进行项目竣工验收、售后培训等，协助售后部门进行售后服务；
（8）建设过程中针对突发质量问题、安全问题的方案起草及应对处理。
【任职要求】
（1）学历：统招大专、本科，电力、电气工程、自动化相关专业。有机电安装、电力工程等相关职业证书优先。
（2）工作经历：5年以上电力安装、工程施工相关项目管理经验，有2MW以上电化学储能工程项目建设经验。
（3）熟悉储能系统各部件工作原理、技术特点、产品要求和相关储能标准，熟悉大型储能系统和微电网系统主要架构。
（4）熟悉储能工程技术规范、法规及行业标准，熟悉工程流程，有PCS调试经验，熟悉储能电气设计、熟悉储能系统直流侧和交流侧相关产品标准。
（5）熟练使用Office办公软件、CAD制图软件等。
（6）具备较强的组织管理能力，较强的人际关系协调和沟通能力，具有较好的解决问题、分析判断能力。
（7）有驾驶证，能够熟练驾驶，能够适应出差工作。

四．管理服务类

1.采购专员1人    

【职位描述】 
（1）负责生产所需外购设备的询价、谈价和工程设备类采购工作。
（2）负责老旧设备的暂估处理工作。
（3）负责采购合同订单的下达、采购物品交货期的跟进工作。

（4）完成领导交办的其他工作。
【任职要求】
（1）学历：统招本科、硕士。
（2）工作经历：3年以上电力电气行业采购经验，熟练使用办公软件和ERP系统，有电子、生产、高压电器行业的工作经验者优先。
（3）熟知电子元器件、电力保护行业外围设备行情，熟悉金属材料，对绝缘材料有一定的了解。
（4）熟悉生产、PMC、采购、仓库等工作流程。
（5）沟通能力强，原则性强，条理清楚，有较强谈判能力，具备基本的商务、财务、法务知识。

2.人力资源专员1人             

【职位描述】

（1）负责公司人力资源纲领性制度的分解和细化，督促各部门落实和执行。

（2）主导各部门薪酬绩效考核制度的建立健全和优化执行。

（3）主导员工日常人事手续办理、月度考勤发布、员工关怀、社保和人事相关数据分析、员工信息统计报表的整理汇总及分析、以及人才信息库的健全维护与管理。

（4）协助同事完成部门其他工作。
【任职要求】

（1）学历：统招本科、硕士。

（2）工作经历：3年以上对口岗位经验，有上市公司或同行业企业工作经验者优先。 

（3）熟练使用各类办公软件，熟练应用人力资源六大模块，熟知国家劳动人事法规政策，了解心理学更好。
（4）具备优秀的职业素养和品德修养，交流沟通组织协调能力强，强力推崇团队精神和奋斗者价值观。

3.法务专员1人                

【职位描述】
（1）根据国家法律法规相关规定，为业务部门提供法律服务与支持。
（2）负责公司各类合同的起草、审阅；建立健全公司印章管理制度，优化印章管理办法。
（3）协助各部门定期开展法律培训；定期跟进公司各部门对相关制度的执行情况。

（4）协助部门经理追踪合同履约情况，并对相关部门及工作人员提出整改意见和建议。
（5）协助部门经理及外部律师完成相关诉讼工作。
【任职要求】
（1）学历：统招本科、硕士，法务相关专业，具备大型制造业两年以上工作经验者优先。
（2）精通《民法典》《公司法》《劳动法》等法律法规和专业知识。
（3）逻辑思维能力和应变能力强，原则性强，优秀的职业素养。

4. 项目申报专员1人          

【职位描述】

（1）收集项目申报、批复文件等相关数据，并进行文字汇总、编写申报材料。

（2）负责项目申报、审批、实施以及回款等环节，并及时解决项目实施过程中出现的问题和困难。
（3）配合各部门完成各类项目资料的收集、整理和归档，确保项目资料的完整性和准确性。
（4）负责与政府部门的沟通协调，以及维护政府接口部门关系。
（5）及时了解行业动态及相关部委的政策，并搜集有价值的行业信息及政策信息。

（6）配合其他行政日常事务工作，完成领导交办的临时性工作任务。

【任职要求】

（1）学历：统招本科、硕士，财经类或理工类专业优先。
（2）工作经历：5年以上政府项目申报经验。
（3）具备扎实的文字功底、较强的组织协调能力、沟通能力和语言表达能力，具备敏锐的政策洞察力和市场洞察力，能够及时调整项目策略，确保项目的顺利实施。
（4）熟悉政府项目运作流程，熟练使用各种办公软件，具备团队合作精神和抗压能力。

5.财务BP管理会计岗1人     

【职位描述】

（1）负责项目成本费用预算的审核及预算执行情况的监督、分析。

（2）负责审核各业务单位相关经营数据，完成阿米巴经营核算；根据各业务单位具体情况，完善和细化阿米巴经营核算体系。

（3）定期出具各业务单位经营报表，编制经营分析报告，向各单位负责人汇报。

（4）定期组织召开经营分析会，促进各业务单位提质降本；协助各业务单位解决经营中的相关问题，推进业财深度融合。

【任职要求】

（1）学历：统招本科、硕士，财务类相关专业。

（2）工作经历：5年以上,财务专业基础知识和实操技能较强。

（3）拥有全盘账务处理、预算管理、财务分析工作经验或具备大型制造业财务工作经验者优先。

（4）具备较强的逻辑思维能力、沟通协调能力和自主创新意识，抗压能力和保密意识强。

6.配网驻点内勤2人         

【职位描述】 
（1）负责检修运维驻点班组考勤及工作记录录入。 
（2）负责驻点项目周报及月报的编写和提交。 
（3）负责配网自动化系统数据核查及其他内勤工作。
【任职要求】
（1）学历：统招大专、本科,电力及电气相关专业优先。
（2）熟练使用Word及Excel等办公软件，学习能力和适应能力较强，具备良好的沟通和协调能力。

公司简介：

西安西瑞控制技术股份有限公司（以下简称“公司”）始建于2000年，总部位于西安高新技术产业开发区，公司产业基地位于西安经济技术开发区西瑞产业园。公司是专业从事新型配电网高可靠供电系统的智能设备+智慧服务，主导产品：煤炭系统智慧矿山智能供电整体解决方案、配电网接地故障综合治理解决方案、全天候储能式安保电源系统、绿色园区综合能源管控系统解决方案。是国家高新技术企业、双软认证企业、国家重点新产品科研单位、国家火炬项目实施企业、新三板创新层企业、陕西省专精特新企业、陕西省民营经济转型升级示范企业、陕西省上市后备企业。

公司拥有国际一流的专家团队和年富力强的科研队伍，公司技术委员会由IEEE FELLOW、长江学者、国家突出贡献专家、国家杰出青年学者等成员组成，与西安交通大学共建西瑞-交大智慧能源创新技术研究院，与天津大学国家储能平台共建西瑞-天大储能技术研究院，是陕西省新型电力系统保护与控制技术四主体一联合研究中心主体承担单位。公司专注于配电网接地故障综合治理、用户侧储能、智慧矿山智能供电、绿色园区综合能源管控等领域，为用户提供更安全、更可靠、更低碳、更智能的解决方案与服务。先后承担国家、省、市重大科技创新项目，拥有发明专利28项、实用新型专利46项、软件著作权37项，先后获得省部级科技进步一等奖1项、二等奖2项、

三等奖5项。产品广泛应用于电网、煤炭、石油、化工、能源、智慧城市等领域，核心客户有国家电网、中国石油、国家能源、中煤能源、陕煤化工、晋能集团、东岳化工集团、国家电投等500强企业，是国家电网公司二十年重要合作伙伴、国家煤炭基地智能设备长期核心供应商。

公司2020年实现平台化改革，打破金字塔组织架构，全面上线扁平化、市场化、数字化的运营管理平台，实现以事业部为主体的阿米巴经营模式，贯彻按价值创造的分配制度，企业致力于为创新者、奋斗者、价值创造者搭建优秀的发展平台，实现企业、员工、合作伙伴紧密携手的共识、共担、共创、共享、共荣。

公司深耕智慧能源领域二十余载，始终秉持成就客户、多元共赢的价值观，以产品践行使命，以实干聚力发展。我们经历了创业、发展、稳定、转型四个阶段，以科技为先导，以服务为基础，以创新为动力，以文化为灵魂，助力客户实现数字化、信息化、智能化、绿色低碳化，携手客户向产业链、价值链、信息链、智慧链的高端企业迈进，致力于把西瑞建设成为行业细分领域的技术领先、效益一流、员工自豪、社会尊重的优秀企业。

面向未来的西瑞，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，立足陕西、辐射中国、放眼世界，积极服务国家战略，始终坚持党的领导，切实增强企业发展竞争力、创新力、控制力、影响力、抗风险能力，为全面建成社会主义现代化国家贡献西瑞力量。